نسیم طاهرینسیم طاهری

اجاره و سرقفلی

حق کسب و پیشه چیست و چه تفاوتی با سرقفلی دارد؟

۵ مهر ۱۴۰۵4 دقیقه مطالعه

حق کسب و پیشه و سرقفلی در گفت‌وگوهای روزمره اغلب به‌جای هم به کار می‌روند، اما از نظر حقوقی دو مفهوم جداگانه‌اند و ریشه آن‌ها در دو قانون متفاوت است. فرق این دو و اینکه هرکدام درباره چه قراردادهایی مطرح می‌شود، در این مطلب به‌صورت کلی توضیح داده شده است.

منشأ حق کسب و پیشه

حق کسب یا پیشه یا تجارت در قانون روابط موجر و مستأجر مصوب ۱۳۵۶ مطرح شده است. این قانون برای انتقال محل کسب یا پیشه یا تجارت به دیگری شرایطی پیش‌بینی کرده است؛ از جمله اینکه حق انتقال به غیر باید در اجاره‌نامه دیده شده باشد و انتقال با سند رسمی انجام شود. انتقال بدون رعایت این شرایط می‌تواند مبنای درخواست تخلیه از سوی موجر باشد. متن دقیق مواد و تبصره‌های مربوط باید در هر پرونده بررسی شود.

تفاوت با سرقفلی

سرقفلی در قانون ۱۳۷۶ (مواد ۶ تا ۱۰) تنظیم شده و مبنای آن توافق و پرداخت مبلغ است. حق کسب و پیشه در قانون ۱۳۵۶ به فعالیت و سابقه مستأجر در محل مربوط می‌شود و ناشی از پرداخت مبلغ مشخصی در آغاز اجاره نیست. به بیان ساده:

  • سرقفلی بیشتر به قرارداد و پرداخت وابسته است؛ حق کسب و پیشه به قانون و وضعیت محل کسب.
  • قانون ۱۳۷۶ از سازوکار حق کسب و پیشه فاصله گرفته و به سرقفلی پرداخته است.
  • در هر دو، رعایت شرایط انتقال و سند رسمی اهمیت زیادی دارد.

کدام قانون بر کدام قرارداد حاکم است؟

ماده ۱۱ قانون ۱۳۷۶ می‌گوید اماکنی که پیش از تصویب این قانون اجاره داده شده‌اند از شمول آن خارج‌اند و بر حسب مورد تابع مقررات حاکم بر خود هستند. بنابراین:

  • قرارداد اجاره‌ای که پیش از لازم‌الاجرا شدن قانون ۱۳۷۶ منعقد شده، معمولاً با قواعد قانون ۱۳۵۶ و مقررات مرتبط با آن بررسی می‌شود.
  • قراردادهای بعد از ۱۳۷۶ تابع قانون مدنی و قانون ۱۳۷۶ هستند و برای آن‌ها بحث حق کسب و پیشه به شکل قدیمی مطرح نیست.

پیش از هر اقدام باید تاریخ دقیق انعقاد قرارداد، تمدیدها و تغییر مستأجر در طول سال‌ها بررسی شود، زیرا گاهی ادعا می‌شود قرارداد جدیدی منعقد شده است و آثار آن با قرارداد اولیه یکسان نیست.

تخلیه در قانون ۱۳۵۶

قانون ۱۳۵۶ فهرست مواردی را آورده که موجر می‌تواند در آن‌ها از دادگاه فسخ اجاره یا تخلیه را بخواهد، برای نمونه واگذاری غیرمجاز به دیگری، استفاده نامتناسب با منظور اجاره، تعدی یا تفریط مستأجر و عدم پرداخت اجاره‌بهای معوق. شرایط دقیق هر مورد باید از متن قانون و آرای مرتبط بررسی شود.

چه چیزی در این دعاوی مهم است؟

  • متن اجاره‌نامه و حق انتقال به غیر: وجود یا فقدان این حق و شرایط آن اثر مستقیم دارد.
  • سند رسمی انتقال: در قانون ۱۳۵۶ رعایت شرط سند رسمی در انتقال اهمیت دارد.
  • شغل مستأجر: تغییر شغل یا نوع استفاده از محل ممکن است در بررسی فسخ یا تخلیه مؤثر باشد.
  • اثبات سابقه فعالیت: مدارکی مانند پروانه کسب، قبوض و سوابق مالیاتی ممکن است در بررسی نقش داشته باشند.
  • ارزیابی کارشناسی: در اختلاف بر سر مبلغ، دادگاه معمولاً به کارشناس رسمی دادگستری رجوع می‌کند. میزان نهایی قبل از ارزیابی قابل پیش‌بینی نیست.

اشتباهات رایج

  • فرض کردن اینکه هر مستأجر محل تجاری قدیمی «حق کسب و پیشه» دارد، بدون بررسی تاریخ و شرایط قرارداد
  • واگذاری محل به دیگری بدون رعایت شرط سند رسمی و بدون داشتن حق انتقال
  • خلط قراردادهای قدیمی و جدید، به‌ویژه وقتی اجاره‌نامه چندین بار تمدید شده است
  • نادیده گرفتن تغییر شغل یا نوع استفاده از محل

منابع و مستندات قانونی

  • قانون روابط موجر و مستأجر (مصوب ۱۳۵۶)
  • قانون روابط موجر و مستأجر (مصوب ۱۳۷۶)، مواد ۶ تا ۱۱
  • قانون مدنی، مباحث اجاره

⚠️ این مطلب صرفاً جنبه‌ی اطلاع‌رسانی عمومی دارد و مشاوره‌ی حقوقی برای پرونده‌ی خاص شما محسوب نمی‌شود. با توجه به تفاوت شرایط هر پرونده، پیش از هر اقدامی مشاوره با وکیل توصیه می‌شود.

این مطلب صرفاً جنبه‌ی اطلاع‌رسانی عمومی دارد و جایگزین مشاوره‌ی حقوقی برای پرونده‌ی خاص شما نیست. با توجه به تفاوت شرایط هر پرونده، پیش از هر اقدام حقوقی، مشاوره با وکیل توصیه می‌شود.

برای مشاوره در زمینه اجاره و سرقفلی با ما تماس بگیرید

درخواست مشاوره
تماسدرخواست مشاوره